大学师生监察无良企业行动

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联署声明﹕迪斯尼立即回应 充分赔偿水谷工人 莫再纵容代工厂违法

迪斯尼一直强调魔法,但这种魔法却没出现在一众替迪斯尼制造产品的内地代工厂工人身上。在现实里,这群工人一直受迪斯尼剥削,工作时间长,薪酬微薄,还要冒着被老旧机器夹断手指、及接触有毒化学品的风险下工作。工人为迪斯尼制造产品,令迪斯尼的「魔法」得以延续及在世界各地传播,但工人所付出的劳动就没有被厂方正视,甚至连一个合理、合法的回报也没有。

[报告] [2016修订版]侵犯劳动权益,揭其血色面纱–优衣库中国制造厂商劳工调查报告之二

UNIQLO运动旨在揭露全球快速时尚供应链下中国的用工情况,藉此提升公众对其潮流服饰背後工人议题的关注,也希望透过这份报告促使UNIQLO矫正SACOM在UNIQLO代工厂调查中所发现的劳工权利侵害。

2015年1月,大学师生监察无良企业行动(SACOM)联合中国劳工透视(LAC)丶总部位於东京的国际人权组织Human Rights [...]

[新闻稿] 劳团呼吁良心消费 不要毒「屏」果

今天(9月25日)早上,大学师生监察无良企业行动(SACOM)连同众多本地关注劳工权益的团体,包括劳动力丶全球化监察丶左翼廿一丶劳工教育及服务网络丶亚洲专讯资料研究中心丶职工盟共20人,趁苹果iPhone 6s 首卖日,到尖沙咀广东道苹果专卖店,抗议苹果公司多年来一直回避从根本改善代工厂内的诸多剥削劳工行为,并发布最新调查报告。今年1月至6月期间,SACOM 展开针对蓝思科技的调查,发现多项用工不当的行为。

优衣库与工人权利:对迅销集团社会责任报告的回应——优衣库中国供应商恶劣用工条件实况调查报告发布六个月後

2015年8月21日
大学师生监察无良企业行动/Human Rights Now/中国劳动透视

2015年1月,大学师生监察无良企业行动(SACOM)联合总部位于东京的国际人权组织Human Rights Now (HRN)和总部位于香港,关注中国劳工权利的劳工组织中国劳工透视(LAC),发布了一份关于优衣库旗下部分中国供货商用工条件的调查报告 ,透过报告以及在东京举行的记者会,揭露优衣库中国供货商互太纺织控股有限公司〈下称互太〉与东莞联泰制衣有限公司〈下称联泰〉内部恶劣的工作条件和一系列侵犯劳动权利的行为。

[声明]低工资长工时假工会 要求鸿海立即改善工人待遇

今天(5月28日) ,大学师生监察无良企业行动(SACOM)联同其他本地民间组织再次来到台湾鸿海集团在港子公司富智康(前称「富士康国际控股」)的年度股东大会,抗议鸿海集团多年来压榨工人合理待遇及薪酬,违反提高工人薪酬及工会直选的承诺。

今年初,由内地民间组织「『新生代』ilabour 课题组」曾就深圳丶郑州丶重庆丶成都四地的富士康前线工人工资丶工时丶工会丶工厂管理等方面进行调查,访问592位工人,并发表《富士康工资丶工时与生产管理调研》报告,发现富士康工人待遇仍然强差人意。