[新聞] 路透社: 誰製造你的iPhone?GlobalPost調查矽谷血汗工廠

時薪低於一美金,沒有通知書的解僱… 工人的薪金未能得到保障。

這些大公司承諾會有改善,並指已經為亞洲供應商制定生產守則,更承諾會監測工廠違例行為。

然而,有關注勞工權益運動的人士指,許多品牌都有制定他們的生產守則,並為守則感到自豪。但這些守則有成效有限,必須有勞工組織參與才能看見實際成果,否則這只會是勞工與生產商之間的貓捉老鼠遊戲。

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